Вакансии

МКУ Управление образования Урванского муниципального района объявляет конкурс на замещение вакантной должности :

- начальник отдела  дошкольного, общего, дополнительного образования и воспитания     – 1 ед.;

- начальник отдела прогнозирования  и  развития образования  -  1 ед.;

- главный бухгалтер  – 1 ед.

I.   Квалификационные требования к претендентам:

Должность – начальник отдела дошкольного, общего, дополнительного образования и воспитания:

  • Требования к квалификации претендента: высшее профессиональное (педагогическое) образование,   стаж работы на педагогических должностях не менее 3 лет.
  • Претендент должен знать: приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную, физкультурно-спортивную деятельность; Конвенцию о правах ребенка; педагогику; достижения современной психолого-педагогической науки и практики; психологию; основы физиологии, гигиены; теорию и методы управления образовательными системами; современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного обучения, реализации компетентностного подхода, развивающего обучения; методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с обучающимися (воспитанниками, детьми) разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), коллегами по работе; технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения; основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием; основы экономики, социологии; способы организации финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения; гражданское, административное, трудовое, бюджетное, налоговое законодательство в части, касающейся регулирования деятельности образовательных учреждений и органов управления образованием различных уровней; основы менеджмента, управления персоналом; основы управления проектами; правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения; правила по охране труда и пожарной безопасности.
  • Требования к квалификации претендента: высшее профессиональное (педагогическое) образование,   стаж работы на педагогических должностях не менее 3 лет.
  • Претендент должен знать: приоритетные направления развития образовательной системы Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную, физкультурно-спортивную деятельность; Конвенцию о правах ребенка; педагогику; достижения современной психолого-педагогической науки и практики; психологию; основы физиологии, гигиены; теорию и методы управления образовательными системами; современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного обучения, реализации компетентностного подхода, развивающего обучения; методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с обучающимися (воспитанниками, детьми) разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), коллегами по работе; технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения; основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием; основы экономики, социологии; способы организации финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения; гражданское, административное, трудовое, бюджетное, налоговое законодательство в части, касающейся регулирования деятельности образовательных учреждений и органов управления образованием различных уровней; основы менеджмента, управления персоналом; основы управления проектами; правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения; правила по охране труда и пожарной безопасности.
  • Требования к квалификации претендента: высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж бухгалтерско-финансовой работы, в том числе на руководящих должностях  не менее 5 лет.
  • Претендент должен знать: законодательство о бухгалтерском учете; основы гражданского права; финансовое, налоговое и хозяйственное законодательство; нормативные и методические документы по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, хозяйственно-финансовой деятельности организации; положения и инструкции по организации бухгалтерского учета, правила его ведения; кодексы этики профессионального бухгалтера и корпоративного управления; профиль, специализацию и структуру организации, стратегию и перспективы ее развития; налоговый, статистический и управленческий учет; порядок оформления бухгалтерских операций и организации документооборота по участкам учета, списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь, приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей, проведения аудиторских проверок; формы и порядок финансовых расчетов; условия налогообложения юридических и физических лиц; правила проведения инвентаризаций денежных средств товарно-материальных ценностей, расчета с дебиторами и кредиторами, проведения проверок и документальных ревизий; порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности; современные справочные и информационные системы в сфере бухгалтерского учета и управления финансами; методы анализа финансово-хозяйственной деятельности организации; правила хранения бухгалтерских документов и защиты информации; передовой отечественный и зарубежный опыт организации бухгалтерского учета; экономику, организацию производства, труда и управления; основы технологии производства; законодательство о труде; правила по охране труда.

Должность – начальник отдела прогнозирования и развития образования: 

Должность – главный бухгалтер:

II.На конкурс представляются следующие документы:

Для участия в   конкурсе необходимо представить в Управление образования следующие документы:

1. личное заявление с просьбой о допуске к участию в конкурсном отборе;

2.собственноручно заполненную и подписанную кадровую анкету с приложением фотографии размером 3х4;

3. копию паспорта  или заменяющего его документа;

4. копию документа о высшем профессиональном образовании, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;  

5. копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;

6. справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;

Копии документов должны быть заверены нотариально или кадровой службой по месту работы. Документы, указанные выше, представляются в Управление образования  в срок, указанный в объявлении о проведении конкурса.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Прием документов осуществляется в течение 20 дней со дня опубликования включительно;

Место приема документов: г. Нарткала, ул.Ленина, 35, МКУ  «Управление образования  местной администрации  Урванского муниципального района КБР», каб.  №6 (4 этаж), режим работы с 9.00 час. до 18.00 час. (перерыв с 13.00 час. до 14.00 час.);

         На сайте  МКУ «Управление образования местной администрации Урванского муниципального района КБР» - www.urvanruo.narod.ru можно ознакомиться  с  Положением  о порядке проведения конкурса на замещение вакантных должностей, необходимыми формами представляемых документов, датой, временем и местом проведения данного конкурса.  

         Дополнительная информация предоставляется по тел. 4-25-83

Фотогалерея

 

Видеогалерея

den pobedi   vid

Полезные ссылки

glavakbr pravkbr parlament minek mintrud gosrep

pfkbr torgigov maxresdefault zakupkigov strana molod strana molod

Урванский
муниципальный
район КБР
Адрес: 361336, Кабардино-Балкарская республика, Урванский район, г.Нарткала, ул. Ленина 37
Телефон: 8 (866) 35 4-12-16; 4-22-58
Время работы: понедельник-пятница, с 9-00 до 18-00

Вы можете нам
написать